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第85章 申诉风波(2)


申诉当天,一群人济济一堂,占了一个大会议室。

  先是HR回溯了一下整体过程,述职过程,以及过程中评委的疑问、王楠的反馈。

  此为客观陈述环节。

  客观环节结束之后,HR问:“大家有没有问题?”

  众人表示无异议。

  HR深吸一口气:“接下来,我们就王楠同学提出的申诉点逐条论证,是否存在疑义。论证完成之后,王楠同学回避,各评委进行最后投票,确定结果。”

  一众评委全部直起身子,重头戏来了。

  其中一位评委却不按常理出牌,笑着开口:“我先表个态,我对王楠同学的能力是绝对认同的,最后投票环节不用考虑我的观念,直接通过即可。”

  又有一个评委嘻嘻哈哈地开口:“我与程兄持相同观点。”

  这……

  HR有些头疼,好好的流程,常常有高阶领导者瞎捣乱,让他们工作无法顺利开展下去。

  现在就给通过,是能直接说的吗?当事人王楠还在这里呢!

  她清咳一声,敲了敲桌子:“我们是个公平公正,对所有同学一视同仁的团队,所以建议一切都按规章制度来。”

  两位评委摸了摸鼻子:“没问题,那开始吧。”

  王楠站起身,面向众人:“我的第一个问题,给到徐冲评委,您在评审结果给给予不通过,主要支撑的事实是,您认为我当前整体负责的课程较多,但课程整体质量良莠不齐,没有系统的规划去提升质量。”

  她深吸一口气:“事实上,这个问题我在问答环节已经回答过,我们现在的课程都有事后的打分和评价机制,我负责的课程,收到的反馈和评价数据在PPT里均有提现,在现有课程中排名位于前列。”

  徐冲抬了抬下巴:“即使位于前列,也说明不了什么?若是整体课程都差呢?”

  这就一竿子打死了一堆人,人才发展管理部参会的几个人都皱起眉头。

  徐冲大概也意识到自己说的话有歧义,他补充道:“我的意思是,没有最好,只有更好,你需要不断挖掘自己可以优化提升的点,系统性做规划。”

  王楠镇定地道:“这没有问题。我考虑从下面几个方面去做。首先……”

  王楠日常想得很多,又经常对自己的想法进行剥离抽象,这些规划在她脑海中有清晰的脉络,被问到的时候才能有条有理地陈述出来。

  李文聪听得不断点头,王楠的回答堪称完美,自己都没办法做到更好。

  王楠问徐冲:“不知道您对这个回答有什么疑义吗?”

  徐冲身子后仰:“没有疑义。”这个确实没法挑刺。

  不过,他突然笑道:“你答辩那天可不是这么说的。”

  王楠:“?”

  她断然否定:“不可能,这是我长久以来的想法,我自己也一直按这个思路在行事。”

  “我看是这几天要申诉了才找人帮忙一起总结的吧?”徐冲摇摇头:“若是你当天这样回答,我肯定不会给你这个结论。”

  王楠转过头看其他人:“大家对我之前对这个问题的回答还有印象吗?”

  让她失望的是,事情已经过去好几周,几个评委均表示记不清细节了。

  只有李文聪,他听了全程,又对自己得力干将对各种问题的反应格外关注,举手表示:“是这样回答的。”

  徐冲淡笑:“你是王楠同学的主管,需要避嫌,否则我也可以说你做伪证。”

  仅一次交锋,王楠就看出来了:这个徐冲确实在作假,或者他当时并没有认真听。

  她安抚地看了李文聪一眼,这才继续追问:“您给我不通过的结论,就因为这个吗?是否还有其他原因?”

  徐冲斩钉截铁:“就因为这个。”

  王楠:“如果我有证据证明我当天的回答和今天一致呢?”

  徐冲一惊:“怎么证明?”

  王楠:“晋升答辩过程都会全程录像,保障公平性,这个应该能证明吧。”

  徐冲放松下来,早在王楠提出申诉的时候,他们就想到了。为了避免后患,不仅想办法把今年的录像全毁了,连去年的录像都毁了。

  他嘴角带着一抹嘲讽的笑意:“你要是有证据,自然是可以的。”

  王楠颔首,又转向另外一个评委:“我的第二个问题,给到您,王子义评委。您给予我的反馈是我在课程整体闭环方面考虑太少。只考虑到课程的前期设计,实施,不考虑最后的落地效果和持续改进。”

  “关于这个点,我当时给您画了个图,讲解我的思路,以及怎么做的,实践中又遇到了什么问题,最后我怎么去改善。”

  王楠眼睛直直盯着王子义评委:“您当时没给我反馈,但我从您的表情,是可以看出您对那个回答是满意的。您不会也不记得了吧?”

  “不错,都过去这么久了,怎么还记得。但我既然这么写,一定是你当时给予的反馈并不理想。”

  王楠抿了抿唇:“所以您不通过的理由也就因为这个对吧?”

  王子义点点头。

  王楠看向HR:“我问完了。”

  HR向她确认:“那你还有需要反驳的点吗?”

  王楠苦笑着摇摇头,若是事实摆在那里,大家不认,她又拿不出证据,还有什么办法?

  HR敲敲桌子:“那我们的论证环节就结束了,大家要是都没有问题,王楠同学可以离场,等待最后的评委合议。”

  “等一下……”会议室的门突然被推开,一个脑袋探进来:“等一下,我没有来迟吧?”

  是王楠的隔级上级刘寒。

  得,又是一个不按常理出牌的。

  HR摆出一脸笑:“刘总,我们马上要进入评委合议环节了,您是要进来听听吗?”

  听听可以,但要干预结论,就不太合适了……

  “我懂我懂!”刘寒一个劲点头:“不过我不是来听的,我是给带证据来的。”

  HR:“按流程,您是王楠的隔级上级,所给出的观点和论述是不具有公信力的。”

  刘寒将手上的包放在桌子上:“不急不急,大家先看看再说。”


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